정부·공공기관·기업의 변화는 교육 자체가 아니라, 조직의 목표와 현장을 연결하는 전략적 HRD에서 시작됩니다.
기관의 성장을 설계하는
HRD 컨설팅 파트너
(주)HRD.M 대표 인사말
Ph.D. in Management
민소라 (Sora Min)
I am a seasoned professional in educational consulting and coaching with over 10 years of experience developing effective learning programs and coaching strategies.
Ph.D. in Management
Sora Mn
안녕하십니까.㈜HRD.M 대표 민소라입니다.
㈜HRD.M은 조직과 사람이 함께 성장할 수 있는 방법을 연구하고 실행하는 HRD 전문 컨설팅 기업입니다. 빠르게 변화하는 조직 환경 속에서 개인의 역량과 조직의 문화는 더 이상 선택이 아닌 지속 가능한 성장의 핵심 요소가 되었습니다. ㈜HRD.M은 이러한 변화 속에서 조직이 필요로 하는 실질적인 해답을 제시하고자 합니다.
저는 항공 서비스 산업에서 13년간 현장 중심의 고객 경험 관리와 조직 운영을 경험하였으며, 이후 기업 인사 및 조직관리 분야에서 활동해 왔습니다. 또한 공공기관과 공기업 채용 현장에서 평가위원으로 참여하며 역량 기반 평가, 블라인드 채용 운영, 조직 역량 진단 등 다양한 HR 프로젝트를 수행해 왔습니다. 이러한 경험을 바탕으로 ㈜HRD.M은 이론 중심의 교육이 아니라 실제 현장에서 적용 가능한 실천형 HR 솔루션을 제공하고 있습니다.
HRD.M은 다음과 같은 분야에서 전문 서비스를 제공하고 있습니다.
- HR 컨설팅 및 서비스 모니터링
- 조직문화 교육
- 리더십 교육
- CX·CS 서비스 교육
- 디지털 리터러시 및 미래 역량 교육
특히 공공기관과 기업 조직의 특성을 반영한 맞춤형 교육과 컨설팅을 통해 조직의 문제를 진단하고, 구성원의 역량을 강화하며, 지속 가능한 조직문화를 구축하는 데 기여하고 있습니다.
㈜HRD.M은 앞으로도 조직과 구성원이 함께 성장할 수 있도록 현장 중심의 HR 전문 파트너로서 책임과 역할을 다하겠습니다.
감사합니다.
저는 교육 컨설팅 및 코칭 분야에서 10년 이상의 경험을 보유한 전문가로, 다양한 교육 컨설팅 및 코칭 프로그램을 개발해 왔습니다.
㈜HRD.M 대표민소라
사람 중심의 신뢰받는 교육 파트너, (주)HRD.M입니다
정부·지자체 및 공공기관을 위한 맞춤형 교육 기획부터 운영, 평가, 사후관리까지 전 과정을 책임지는 B2B/B2G 전문 교육 서비스 기업입니다.
(주)HRD.M
회사명 : 주식회사 HRM.D / 대표자 : 민소라
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